文/刘明娜  裴新利（舞钢市龙山纺织科技有限公司）99工厂

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细纱关于棉纺行业来说是中枢部位，纱线质料的保证和后果的高下大部分取决于细纱车间，当今说明建立的更新和用工的减少，必须在操作上有所翻新和栽培，才调跟上企业当代化的管制条款，达到优质高效的分娩管制水平，现说明我厂情况谈一下挡车工操作法和换段操作法：

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图1  现存挡车工操作法和换段操作系统

1 挡车操作法99工厂

说明我厂的用工本色情况，细纱集体落纱挡车工其实等于挡落工，好多东谈主车挡飞等于落纱落飞的，当今咱们的挡台量都比拟多，在温湿度平日的情况下，怎样作念到既要欺压好成型，又能保持好瞬断把车挡好呢？

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1.1落实要作念好的使命最初，咱们要落好纱，落好纱是挡车工的要道，要落好纱，咱们要作念到以下几点：(1) 落纱前一定要把断头接皆，才调保证车不会因落两台就挡飞。(2) 汲取边落边巡回的法子，刚落过的小纱瞬断高，落完后要就怕跑个巡回接皆断头，落两台就要把所挡机台检讨一遍，如有绕冒实时处理，幸免形成大的飞车。(3) 当今咱们挡台量比拟大，在落纱断头平日的情况下，不错采纳两台沿途落，轻视时候。(4) 落纱时东谈主不离落纱机台，以免形成不消要的集落故障，影响后果。(5) 以咱们当今的挡台量，一般落四五台后，就有一段间歇的时候，不错期骗这段时候把总计机台跑一个巡回，作念到落纱挡车都兼顾。(6) 不要一直等落完纱再跑巡回，要边落边跑，如果沿途落的纱太多，要错开落纱时候，幸免落纱停台影响产量，能提前就提前，要往后错就往后推，让我方有足够时候跑巡回。(7) 这么边落边跑把所挡机台落完需要3个多小时，这就意味着咱们唯有一个多小时巡回时候，怎样高效的期骗这段时候把巡回跑好，为下次落纱作念好准备呢？我把挡车分红三部分，最初减少断头，其次跑巡回，再者处理飞车。1.2 巡回捉疵要作念好的使命巡回方向等于减少断头，减少断头才调接皆断头，不接访佛性断头，使命才调优质高效；减少断头，就要进展捉疵，其实巡回历程等于捉疵历程，因为平日瞬断极低，唯有疵点断头才是飞车的根源，作念好捉疵使命要作念到以下几点:(1) 网格圈积花，平日断头是垂直清淅的直线，疵点断头是踯躅盘曲的弧线，动掸网格圈实时处理。(2) 笔杆纱，一般的笔杆纱都是网格圈抽丝，烂皮辊，喇叭口张力架偏私，歪锭子，歪气圈都会形成笔杆纱。(3) 条干纱，如果一个摇架的两个纱接上很容易断，那等于小负压管堵花，抬起吸管实时处理；无下皮圈纺纱，罗拉上缠花都会形成条干纱，实时处理。(4) 接不上的断头，要检讨粗纱是否有粗细条和网格圈积花，锭子太歪也接不上要实时找机修处理。(5) 粗纱飞车形成断头实时更换，以免形成不消要的访佛服务量。(6) 在落纱历程中要把拔不掉的纱单独存放作念标志，变形管加强挑拣，不成再访佛上车，力图集落拔纱插管达到双100％，栽培集落平日运行率，细纱长车对集落的条款也很高，建立东谈主员60-70%的元气心灵用在集落维修上。巡回机台一般汲取跨弄谈巡回法，先跑小纱机台，再跑大纱机台，出弄谈掏白花，保持吸力运动，减少断头，跑几个弄谈就检讨一遍所挡机台，绕冒实时处理，幸免飞车。正确处理飞车，抬起摇架，把绕冒处皮辊花处理干净，单锭绕皮辊和12根以下的断头不提议抬摇架实时处理接上，防御断头扩展。1.3小结总之，细纱挡车工等于极其进展的使命，细节决定成败，因为每次飞车都是从一根断头开动的，咱们都要进展的对待每一根断头，为已毕家具的零劣势而辛劳使命。论断：换段从挡车内部解体出来后，挡车工挡台量有3台加多到9-10台，不错专心致志询查，减少空锭。挡车手艺水平一般的不错换段，这么也贬责用工难问题。挂纱工用男工主如若当今的粗纱都是大间距，粗纱分量重，虚耗膂力，女工永劫候干不下来，会形成东谈主员流失。合理搭配，干活不累。 

2 换段操作法

2.1 按浮屠分段铺车法实施浮屠分段，是为了让各班使命量均匀一致，每班每台车必须换一段，这一段巧合是一台细纱机一个班的产量，每段粗纱定长与定长之间栽培一倍米数，所纺粗纱按段放好、奉行铺车时按段上车，在铺车时段与段分开一定要奉行到位，这么既减少了细纱改支时的使命量，又不会形成大宗的小纱下车，保证了粗纱的先作先用，同期也提高了分娩后果、减少了合座换段中的换段使命时候、缩小了换段时间因清洁不妥而形成的纱疵。2.2 平衡使命量制定铺车时候点每个组所纺品种不不异，分派的台数也不不异，为了栽培后果根绝空段、在改支按段上车分派中，分7台车为一个时候点，举例:1组1一26#。1一7#为白班铺车、8一14#夜班铺车、15一21#白班。白夜轮流铺车。2组:27一52#。27#一33#夜班铺车，34#一41#则为白班铺，1组与2组是相背的时候点，这么白班的使命与夜班的使命时候就分开干，给员工减弱了使命量也栽培了换段工后果。每个班都保证有活干互异不大，确保了使命量的平衡。2.3 纺空操作法对照按段上车时开车时候关切第一段纺空时候点，举例:C40SK：18号上昼9点上车开车生头、纺空时候是18号夜里9点，诠释这个粗纱段与段终结12小时，其他品种亦然这么，然后再根椐铺车改支后粗纱和细纱日产来核算粗纱，用来想到细纱的用量，也不错说明细纱开台和换段个数来想到粗纱的用量。前提是粗纱定长必须保证一致，严格奉行定长落纱，不然会形成换段工使命量的加多，也很难预算粗纱的用量。2.4 制定登卡管制换段登卡亦然用来拘谨员工乱登乱写，产量不符的一个活动，举例:2700米定长粗纱纺6天，笫一段1号登卡，第二遍第一段必须7号，登卡如互异大提前要找原因，制定捕快措施。如果找不到原因取消产量，如有延长算平日(因有平揩车，坏车)换段登卡必须从细节持起，这么组与组，班与班才会互异较小，换段工的产量才调平衡。2.5 预算各组产量每个组永诀几许车，所纺品种一天，一月用几许支纱。要说明纺纱天数来算出预算产量。举例:1组17台C40SK支粗纱定长2700米，可分红12段纱，在细纱纺空6天，每段84个粗纱，每班每台换一段，举例每个换段组17台，17台×84锭=1428支/班。1428×20=28560支/月/班，是整月一个组换段个数，（一个月20个班次算）这等于1组1个月预算产量。如多一天加一天的量。把各组预算产量算出后，给各组制定每月朝上或少于2000一4000只纱来制定捕快措施。用来拘谨换段工不自愿的惬心，同期也制约换段个数互异。概述论断：换段操作管制法既平衡了各班换段使命量，又栽培了分娩后果，明确了前谈工序粗纱的供应情况，从而让总计这个词分娩历程环环相扣地开展。换段从挡车内部解体出来后，挡车工挡台量由3台加多到9-10台（长车1008锭），不错专心致志询查，认进展真干一件事，减少空锭。挡车手艺水平一般的不错换段，这么也就贬责用工难问题。挂纱工用男工主如若当今的粗纱都是大间距，粗纱分量重，虚耗膂力，女工永劫候干不下来，会形成东谈主员流失。合理搭配，干活不累。

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图2  换段演示图表1  各品种按段辅车米数与段数

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举例：粗纱干定量7.2克/10米，粗纱定长2700米，C40S细纱班产173公斤傍边，细纱长车锭速1008锭/台。一个粗纱分量：7.2÷10×2700×（1+6.0%）÷1000=2.06公斤注：（6.0%暗示本色回潮）细纱一个段粗纱需用个数：173÷2.06=84个粗纱干定量7.2克/10米，粗纱定长2000米，C40S细纱班产173公斤傍边。小定长2000米：是和洽粗纱定长来制定的细纱换段个数，粗纱每台车132锭，细纱每段定126米粗纱为一段，力图已毕定台供应，减少挥霍，细纱对称傍边各63个粗纱，共对称8个段，一个粗纱不错用4.5天。比如：13.35小时换一段，亦然每班必须换一段126米粗纱。表2  C40换段法子

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3 结语：99工厂

细纱长车挡落（自挡自落）一体，挂纱换段工询查一体，（男女）配合，单干明确，相互配合，已毕了精致化单干合营。浮屠分段换段平衡了各班换段使命量，减少空段形成的空锭，对新工的培养也有一定的时候，先把新工培养为换段工，在不断地学习后不错培养为挡车工。剪辑：纺织大学堂  本站仅提供存储服务，总计内容均由用户发布，如发现存害或侵权内容，请点击举报。